发挥“团优势”激发“青”动能，作为党的忠实助手和可靠后备军，鄂尔多斯空港园区团委始终把围绕中心、服务大局作为工作主线，以“持续优化营商环境工作”为抓手，以“打造有特色、有温度、有情怀的营商环境”为导向，多点发力，为优化营商环境凝聚青春力量。
赋能“青”字号社群，提供全天候增值暖服务
良好的营商环境是发展的“强磁场“、地方的“金名片”。空港团委组织团员青年积极投身优化营商环境主战场，为企业提供“暖心、贴心、舒心”的增值式服务。开创性的组建“空港青商业”服务社群，启动“青春空港商业计划”。社群内包括各入园企业引进人才、职工、空港辖区内企事业单位职工800余人，主要进行空港辖区内各类活动发布及提供市内各优质商户折扣福利，空港团员青年作为增值式服务的“招商员”，积极同各类优质商户对接，开展市内招商合作。截至9月底，“商业计划”共招引合作商家20余家，涵盖美食餐饮、酒店、汽车、房地产、文娱、教育、跨境电商、小微农产品等多个领域。为各入园企业职工在入驻空港后的下班生活、旅游出行、美食购物、酒店住宿等方面提供便利化、直达化、优惠化地服务，特别是为外地职工开启了“零门槛”食住园区的舒适生活。
“我们是外地来的企业，刚过来人生地不熟，吃饭找不到好的地方，公司总部来人每次住宿成本也很高，通过“空港青商业”服务社群，我们不仅每次聚餐都能找到美味优惠的地方，也和市内几家知名酒店有了协议入驻优惠，真是让我们感到非常的方便和暖心！”园区入园企业“鸿铂能源”的负责人王韶鹏如是说。
发挥“青”宣传优势，做服务企业的倾听者
青年对营商环境的重要性认识足够、工作到位，园区优化营商环境的步伐就更快、效果就更好。园区青年干部不断强化“用户思维”和“有解思维”，把“我要怎么做”转变为“企业要我怎么做”积极回应企业诉求。在园区领导包联项目服务过程中，了解到“康和馨港”房地产项目有宣传方面的需求，希望园区能予以帮助。园区团委积极针对企业所需，打出“听、推、宣”助企宣传组合拳。举办对话企业董事长的“青听”活动了解企业诉求，在“青商业社群”进行有需用户的精准推广，积极联系本地地产领域网红主播“小野”进行线上宣传，累计推广超10万人次，取得了良好的宣传效果。同时园区团委建立了“临港团团”微信平台公众号，区别于官方政务平台，主要发布各项惠企服务举措、为企业找订单和各类社群活动，建立“倾听”信箱，即时掌握企业职工生活类诉求，即时跟进服务，累计发布各类信息39篇，阅读量突破9000次。
蒙欣集团董事长白改明说：“非常感谢空港年轻人的倾听和帮助，在房地产市场工作二十多年来，在空港办事是最开心、最痛快的。所有事宜都按规定、按流程办理的很顺畅、很便捷”，对园区的营商环境给予充分的认可和肯定。
激发“青”组织潜能，树立服务企业先锋榜样
青年是营商环境的天然生力军也是优化营商环境的重要力量，服务窗口有青年、平台载体有青年、建设园区内有青年。我们充分挖掘“青”组织青年人才集聚、智力密集、资源广泛的优势，号召团员青年干在一线，在服务企业、建言献策过程中发挥先锋作用。园区团委根据各单位团员青年工作实际，在营商环境、安全生产、企业服务等重点领域挖掘先进模范，每月进行一次“青年先锋岗”评选活动，每年进行一次“安全生产示范岗”评选活动，通过亮标识、授荣誉、团委公众号专题宣传等方式，表彰宣传了9位爱岗敬业、奉献为企的优秀青年职工，带动园区上下形成全体青年勇于砥砺奋斗、练就过硬本亮、担当时代重任的良好风气，建立《青年团员活力值评比方案》，将“服务企业”作为指标纳入青年团员推优推先等方面的绩效考核，鼓励青年们“学先进、赶先进、当先进”为营商环境优化注入“青”能量。.
园区物流公司职工王勇说道，“团委的表彰虽然是小小的荣誉，却是组织对我的认可和大大的鼓励，我一定更加勤奋刻苦、认真努力，把各项工作做到最好。”
营商环境建设永远在路上，共青团助力优化营商环境“永不竣工”。鄂尔多斯空港团委将紧扣园区经济发展中心大局，凝聚青年力量多点发力，不断提升青年工作的大局贡献度，为打造优质营商环境，助力园区发展贡献青春力量。（邱吉尔）
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